Accompagner vos expatriés

L’expatriation, l’esprit tranquille

L’expatriation professionnelle peut être une épreuve pour vos collaborateurs — mais aussi pour votre entreprise. Nos formations aux expatriés aident vos collaborateurs à s’adapter rapidement à leur nouvel environnement de travail et adopter une nouvelle culture, tout en restant connectés aux équipes dans leur pays d’origine.

Illustration of a man carrying a suitcase above his head and shoulders to represent employee relocation and business language.

Les challenges de vos collaborateurs

 

 

Partir vivre dans un pays étranger est une excellente opportunité pour se développer personnellement, mais peut également être une expérience déroutante. La langue n’est pas la seule barrière : il y a aussi des différences de valeurs, de comportements et de culture professionnelle. Si vos collaborateurs n’arrivent pas à s’adapter, ils peuvent se sentir mal, rejetés et isolés — dans leur vie professionnelle et personnelle.

Les challenges de votre entreprise

 

 

Un collaborateur malheureux ne peut pas être efficace. S’il se sent isolé ou déconnecté, il est moins productif, et susceptible de se renfermer sur lui-même. Cela peut avoir une influence dramatique sur son entourage – provoquant des tensions, et le bloquage d’informations importantes.

Comment nous vous accompagnons

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Faites-les se sentir comme chez eux

Nous aidons vos collaborateurs à acquérir les bases pour vivre et travailler dans un autre pays — de la dynamique professionnelle aux compétences linguistiques, des normes sociales aux styles de communication. Développez à la fois leurs connaissances et leur confiance.

two women holding hands in the great wall of China

02

Une double approche

Il faut plus que des compétences linguistiques pour s’adapter à un nouvel environnement. C’est pourquoi nous avons une double approche de la formation aux expatriés : nous commençons par les compétences linguistiques, et développons l’intelligence culturelle sur cette base — pratiques professionnelles locales, histoire, société…

a person pouring water onto their hand from a wooden water scoop

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Pour toute la famille

L’expatriation professionnelle est souvent une histoire de famille – partenaire et enfants accompagnent votre collaborateur à l’étranger. C’est pourquoi nos formations linguistiques et interculturelles sont accessibles à toute la famille. Nos formations peuvent être suivies individuellement ou collectivement, sans connaissance particulière, pour que tout le monde puisse acquérir des compétences utiles.

two parents and a child celebrating in behind a laptop

Avantages de la formation aux expatriés

  • Améliorer la performance des collaborateurs
  • Améliorer la performance des équipes
  • Fidéliser les collaborateurs
  • Augmenter la satisfaction des collaborateurs

Prêt à vous lancer ?

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